❶ 廣州市個人補繳社保醫保一年費用多少
如果是有關社保、醫保方面的問題,可以登錄當地社保局、衛生局的網站,或親自到社保局內、衛容生局去,進行相關政策、法規、知識和問題的了解與咨詢。
那裡的回復應該是最權威、最全面、最准確的。
祝你好運!
❷ 社保補繳每個月多少錢
補交社保一年多少錢?
在社保繳納過程中,一些人會因為某種原因中斷繳費,但又回為了獲取答完整的社保時間段,需要補交社保,這樣的一種情況被稱為社保補交。那麼,補交社保一年多少錢?
補交社保所需費用與兩個因素有關,一是補繳基數,二是補繳的比例,當然,每個城市社保補繳基數與社保補繳比例是不一樣的,具體補交社保標准可以向當地的社保局咨詢,或者登陸當地的人力資源和社會保障局網站查看最新的社保補繳信息。
補交社保一年多少錢?補交社保費用計算公式:社保補繳基數*社保補繳比例
以某市為例,社保補繳時,以本人確認的相應補繳年度繳費工資基數,分別乘以辦理補繳時上一年本市職工平均工資與相應補繳年度上一年本市職工平均工資的比值(即補繳系數),作為相應補繳年度的補繳基數,按照20%的比例繳納。
根據《城鎮職工基本養老保險補繳實施細則》要求,個人申請補繳基本養老保險時,相應年度繳費工資基數檔次分為以下三檔:
(1)補繳年度上一年本市職工月平均工資;
(2)補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;
(3)補繳年度繳費工資基數下限。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
❸ 社保補交要交多少錢一年
補交社保一年多少錢?
在社保繳納過程中,一些人會因為某種原因中斷繳費,但又為了獲取完整的社保時間段,需要補交社保,這樣的一種情況被稱為社保補交。那麼,補交社保一年多少錢?
補交社保所需費用與兩個因素有關,一是補繳基數,二是補繳的比例,當然,每個城市社保補繳基數與社保補繳比例是不一樣的,具體補交社保標准可以向當地的社保局咨詢,或者登陸當地的人力資源和社會保障局網站查看最新的社保補繳信息。
補交社保一年多少錢?補交社保費用計算公式:社保補繳基數*社保補繳比例
以某市為例,社保補繳時,以本人確認的相應補繳年度繳費工資基數,分別乘以辦理補繳時上一年本市職工平均工資與相應補繳年度上一年本市職工平均工資的比值(即補繳系數),作為相應補繳年度的補繳基數,按照20%的比例繳納。
根據《城鎮職工基本養老保險補繳實施細則》要求,個人申請補繳基本養老保險時,相應年度繳費工資基數檔次分為以下三檔:
(1)補繳年度上一年本市職工月平均工資;
(2)補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;
(3)補繳年度繳費工資基數下限。
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❹ 2016年廣州市社保繳費新規定,廣州市社保繳費基數以及比例怎麼算
2016年廣州社保繳納基數如下:
❺ 養老保險從2016年至2020補交40%要交多少錢
我知道養老保險最高檔次應該是每年1萬兩三千塊錢。所以即使繳納40%的檔次。每年也得5000塊錢。你要補繳五年的話,應該是25000塊錢左左右。
❻ 社保補繳什麼費用多少錢
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補交社保一年多少錢?
在社保繳納過程中,一些人會因為某種原因中斷繳費,但又為了獲取完整的社保時間段,需要補交社保,這樣的一種情況被稱為社保補交。那麼,補交社保一年多少錢?
補交社保所需費用與兩個因素有關,一是補繳基數,二是補繳的比例,當然,每個城市社保補繳基數與社保補繳比例是不一樣的,具體補交社保標准可以向當地的社保局咨詢,或者登陸當地的人力資源和社會保障局網站查看最新的社保補繳信息。
補交社保一年多少錢?補交社保費用計算公式:社保補繳基數*社保補繳比例
以某市為例,社保補繳時,以本人確認的相應補繳年度繳費工資基數,分別乘以辦理補繳時上一年本市職工平均工資與相應補繳年度上一年本市職工平均工資的比值(即補繳系數),作為相應補繳年度的補繳基數,按照20%的比例繳納。
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(1)補繳年度上一年本市職工月平均工資;
(2)補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;
(3)補繳年度繳費工資基數下限。
❼ 補繳社保一年多少錢
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補交社保一年多少錢?
在社保繳納內過程中容,一些人會因為某種原因中斷繳費,但又為了獲取完整的社保時間段,需要補交社保,這樣的一種情況被稱為社保補交。那麼,補交社保一年多少錢?
補交社保所需費用與兩個因素有關,一是補繳基數,二是補繳的比例,當然,每個城市社保補繳基數與社保補繳比例是不一樣的,具體補交社保標准可以向當地的社保局咨詢,或者登陸當地的人力資源和社會保障局網站查看最新的社保補繳信息。
補交社保一年多少錢?補交社保費用計算公式:社保補繳基數*社保補繳比例
以某市為例,社保補繳時,以本人確認的相應補繳年度繳費工資基數,分別乘以辦理補繳時上一年本市職工平均工資與相應補繳年度上一年本市職工平均工資的比值(即補繳系數),作為相應補繳年度的補繳基數,按照20%的比例繳納。
根據《城鎮職工基本養老保險補繳實施細則》要求,個人申請補繳基本養老保險時,相應年度繳費工資基數檔次分為以下三檔:
(1)補繳年度上一年本市職工月平均工資;
(2)補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;
(3)補繳年度繳費工資基數下限。