北京社保公積金繳納基數和比例

A. 北京社保單位和個人繳存比例

僅對北京的！

企業部分是按工資總額做：

養老20%

醫療（9+1）%

失業1.5%

工傷0.5%

生育0.8%

其中工傷要按企業類別劃分。

個人部分是按上年個人月平工資做：

養老8%

醫療2%+3元

失業0.5%

工傷和生育個人不繳費。

第一年參加工作的按第一個月工資做。

住房一般按8%做，走稅前。可以做到10%或12%，取決企業效益。

各項總數沒有辦法計算，當中涉及最低工資和上年社平工資及3倍社平工資，社平工資的60% 。

上述不包括農村工和農民工的。

(1)北京社保公積金繳納基數和比例擴展閱讀：

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例， 2003 年社會月平均工資是 1847 元。

調整情況

上海市勞動和社會保障局公布2008年本市社會保險費繳費標准。與2007年相比，2008年社會保險費繳費基數下限從1478元提高到1735元，增加了257元，上限則提高到8676元，提高1284元。

本次公布的標准運行期從2008年4月1日起到2009年3月31日止，上海市的機關、事業單位、企業、社會團體等單位，個體商戶，自由職業者，繳費基數下限為1735元，上限為8676元，工資平均數不到下限的按照下限算，超過上限的按照上限計算。

與2007年繳費基數從1478元到7392元比，繳費下限提高257元，上限提高1284元。同時，非正規勞動組織從業人員繳費基數比2007年也提升，從960元到8676元。

2008年本市小城鎮社會保險繳費基數和外來從業人員繳納綜合保險費基數均為1735元，比2007年的1478元提高257元。

計算

計算方法

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

B. 目前2010-2019年北京社會保險及公積金的繳存比例是多少

您好！北京地區行政事業單位繳存比例為12%；北京地區企業住房公積金繳存比例為專5%—12%，企業可根據自身經濟情況屬，經本單位職工大會、職工代表大會或工會討論通過，每年6月底到管理部申請新公積金年度的繳存比例。
以下為2017.07.01-2018.06.30繳存基數上下限：
按照《北京住房公積金繳存管理辦法》規定，經北京住房公積金管理委員會第17次會議審議通過，現就調整2017住房公積金年度（2017年7月1日至2018年6月30日）住房公積金繳存基數和月繳存額上限等有關事項通知如下：
根據北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局公布的2016年度北京市職工月平均工資計算，2017住房公積金年度北京住房公積金繳存基數上限為23118元，月繳存額上限為5548元，職工和單位月繳存額上限均為2774元。原則上不允許突破住房公積金繳存基數及月繳存額上限繳存住房公積金。

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C. 北京的住房公積金和社保，公司和個人繳納的比例是多少

北京 養老保險： 單位：20％；個人：8％； 醫療保險： 單位：10％；個人：回2％＋3； 失業保險：答 單位：1.5％；個人：0.5％； 工傷保險： 單位：0.5％行業不同，比例不同；個人不繳納； 生育保險： 單位：0.8％限北京戶口；個人不繳納 公積金： 公司和個人各7％ 繳費基數是不能低於上年度平均工資的60％，你說的1000塊應該是不夠的，不過如果就按照1000計算的話公司繳納的金額為398元，個人繳納178元

D. 請問2019北京社保繳費基數和住房公積金各是多少

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數。

北京地區企業住房公積金繳存比例調整為5%—12%,企業可根據自身經濟情況，經本單位職工大會、職工代表大會或工會討論通過，在規定范圍內確定具體繳存比例。其它單位繳存比例為12%。

(4)北京社保公積金繳納基數和比例擴展閱讀：

2015年6月，北京住房公積金管理中心發布通知，簡化因租房申請提取住房公積金的辦理手續。通知規定，職工租住公共租賃住房的，按照實際房租支出全額提取。職工租住商品住房，只提供無房產證明的，每人每月提取金額不超過1500元。

對於在北京市住房和城鄉建設委員會房屋交易權屬信息查詢系統中顯示有1套住房並已結清相應住房公積金個人貸款(含住房公積金政策性貼息貸款)購買第二套住房的借款申請人，執行第二套住房貸款政策，最低首付款比例由30%降低至20%。

E. 2019北京社保公積金繳納比例

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根據《
住房城鄉建設部財政部版人民銀行關於改進住權房公積金繳存機制進一步降低企業成本的通知》（建金〔2018〕45號）規定，北京地區企業為職工繳存住房公積金繳存比例，由企業根據自身情況在5％一12％范圍內自主確定，執行期至2020年4月30日。新建住房公積金單位於開戶時自行選擇確定；已建住房公積金單位於每年辦理年度住房公積金繳存基數調整時自行確定。

F. 北京社保和公積金最低繳費基數和比率各是多少啊

想請教一下為什麼要是1160的話個人不負擔是因為1160交的話員工低於最低工資標准嗎？但是我們只是想給員工按照最低基數繳納但是員工的工資要比這個高，那這種情況下個人還不用負擔公積金的自繳費用嗎？

G. 請問2019北京社保繳費基數和住房公積金各是多少

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
2019北京社保繳費基數上限按照北京市2017年職工月平均工資的300％（25401元/月）確定，下限按照北京市2017年職工月平均工資的40％（3387元/月）確定；參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照北京市2017年職工月平均工資的60％（5080元/月）確定；北京社保繳費標准為：1.養老保險：繳費工資基數在3387-25401元之間，單位繳費比例為19%，個人繳費比例為8%；2.失業保險：繳費工資基數在3387-25401元之間，單位繳費比例為0.8%，個人繳費比例為0.2%；3.工傷保險：繳費工資基數在5080-25401元之間，單位繳費比例要根據行業而定，個人繳費比例為0；3.生育保險：繳費工資基數在5080-25401元之間，單位繳費比例為0.8%，個人繳費比例為0；4.醫療保險：繳費工資基數在5080-25401元之間，單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%；6.補充大病：有個人每月繳存的金額為3元錢

H. 請問住房公積金基數和社保基數需一致嗎

不需一致。

社保的繳費基數當地的平均工資數據相掛鉤，是按照職工上一年度所有工資性收入所得的月平均額來確定的，不包括獎金、福利等。常規來看，公積金繳納基數比社保繳費基數更高一點。

(8)北京社保公積金繳納基數和比例擴展閱讀：

在我國，公積金和社保基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社保和公積金一起即常說的五險一金。隨著生育保險和基本醫療保險的合並，人們熟悉的「五險一金」或將變「四險一金」。

參考資料：

公積金繳存--網路

社會保險--網路

I. 2019北京社保公積金比例是多少

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繳存比例
2016住房公積金年度(2016年7月1日至2017年6月30日)住房公積金繳存比例為12%。
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工的住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
繳存基數
住房公積金的月繳存基數原則上每一住房公積金年度核定一次。繳存單位應於每年5月1日至6月30日期間，填報本單位下一住房公積金年度的《住房公積金匯繳(跨年)清冊》，調整繳存基數。
2016年北京公積金繳存基數：7086元
北京關於調整2016住房公積金年度繳存基數及月繳存額上限的通知
繳存上限
住房公積金月繳存額上限為上一年度北京市全市職工月平均工資的300%，分別乘以當年單位和職工住房公積金繳存比例。執行期為一個住房公積金年度，即當年7月1日至次年6月30日。職工住房公積金繳存額上限每年公布一次。
2016住房公積金年度北京住房公積金繳存基數上限為21258元，月繳存額上限為5102元，職工和單位月繳存額上限均為2551元。
北京關於調整2016住房公積金年度繳存基數及月繳存額上限的通知
繳存下限
2015住房公積金年度，職工住房公積金月繳存基數不得低於北京市人力資源和社會保障局公布的2015年北京市最低工資標准1720元;下崗、內退等類似情況職工月繳存基數不得低於2015年北京市基本生活費1204元。
緩繳及降比
北京住房公積金管理委員會授權北京住房公積金管理中心審批單位住房公積金緩繳、降低繳存比例申請，並報北京住房公積金管理委員會備案。單位申請降低住房公積金繳存比例的下限原則上不低於8%。

J. 社保和公積金繳納基數

不是必須一樣的基數，如果說單位想多交公積金，提高交納基數和比例就可回以實現的答。
同時，社保局對於社保的基數規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。
一般以最低檔居多。
舉個例子：B地社平為30000元，那麼每月最低檔基數為30000*60%/12=1500元，最高基數為30000*300%/12=7500元。
針對以上數據，單位就只能在1500----7500之間選擇。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"