住房公積金與工資比例

Ⅰ 住房公積金單位和個人的繳納比例是

單位和個人都是工資的12%。

1、養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。

2、醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元

3、失業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；

4、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；

5、生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納；

6、公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

(1)住房公積金與工資比例擴展閱讀

住房公積金繳存范圍：下列單位及其在職職工

1、機關、事業單位；

2、國有企業，城鎮集體企業，外商投資企業，港澳台商投資企業，城鎮私營企業及其他城鎮企業或經濟組織；

3、民辦非企業單位、社會團體；

4、外國及港澳台商投資企業和其他經濟組織常駐代表機構。

Ⅱ 知道住房公積金繳存數和比例，怎麼算工資

計算本人及共同申請人的月收入：月收入=個人住房公積金月繳存額÷住房公積金繳存比例；
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例，就是每月向住房公積金管理中心繳納的公積金中個人繳納部分的金額。

Ⅲ 請問公積金的比例是按工資的多少繳納

公積金是按工來資的12%進行自繳納，個人與單位各承擔12%,也就是說如果工資是1W塊錢，每個月自己繳納1200元公積金，由單位扣除，除此之外，單位再給繳納1200元，相當於10000塊錢工資，每個月的公積金是2400元。

公積金交存基數為工資、加班工資、獎金等之和 。公積金交存比例為5%-12% ，公積金交存額為公積金交存基數*公積金交存比例 ，但具體情況由單位確定，單位不交也沒辦法，有好多企業由於效益不好根本就不交了。

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網路：

公積金是公司在資本之外所保留的資金金額，又稱附加資本或准備金．公積金分為盈餘公積金和資本公積金。 住房公積金是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。

公積金作用：在離退休前，住房公積金可以用於： 購、建、大中修自有住房； 償還用於本人的住房方面貸款； 支付本人分攤房租中超過本人工資的5％的部分； 退休時，可以一次結清並支取全部住房積金本余額。

Ⅳ 住房公積金個人與單位繳納比例分別是多少

根據所在地市的不同地方上所制定的城市公積金繳存比例也是有所差別的，比如說個人繳存的比例為7%，單位繳存的比例為7%個人繳存的比例為7%，單位繳存的比例為7%。
北京地區個人繳存的比例為12%，單位繳存的比例為12%。
天津地區個人和單位繳存的比例分別都是11%。
深圳地區個人繳存比例和單位繳存比例分別是從5%到20%不等。
烏魯木齊地區住房公積金繳存的比例，個人方面和單位方面分別繳存的比例從5%到12%不等。
由此可以看出，國家雖然沒有制定統一的公積金繳存比例，但是個人繳存比例和單位繳存比例都是一比一對等的，只是公積金繳存總數佔到工資額的比例有所差別

Ⅳ 住房公積金的繳存基數和繳存比例如何計算

繳存比例：

單位及個人的繳存比例可在5%—12%自行選擇，個人繳存比例應等於或高於單位繳存比例。

繳存基數：

2010年1月1日後新參加工作的職工，從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，以其參加工作的第二個月工資總額作為繳存基數。2010年1月1日後新調入的職工，從調入當月開始繳存住房公積金，以其調入當月工資總額作為繳存基數。

從2016年5月1日起，國務院決定階段性降低住房公積金繳存比例，凡是住房公積金繳存比例高於12%的，一律進行調整，公積金繳存比例不得超12%，暫按兩年執行。

在崗職工繳存基數按職工本人上一年度月平均工資計算。月平均工資按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算。

(5)住房公積金與工資比例擴展閱讀：

申請個人住房公積金貸款的借款人應具備的條件

凡申請住房公積金貸款的申請人，必須是具有完全民事行為能力的自然人，並具有下列條件：

1、戶口或有效居留身份；

2、有相當於購買（新建商品房、房改房、集資建房、拆遷安置房、二手房）、建造、翻建、大修自住住房所需費用20%以上的自籌資金（購買住房面積在90平方米以下的，自籌資金不得低於20%；購買住房面積在90-144平方米的，自籌資金不得低於30%；購買住房面積在144平方米以上的，自籌資金不得低於40%；）；

3、有穩定的經濟收入和按期償還貸款本息的能力；

4、同意以具有全部產權的房產作抵押或以有價證券作質押；

5、申請人必須及時足額繳存住房公積金（繳存住房公積金不足一年、間斷三個月的不予辦理）；

6、沒有住房公積金個貸債務及其他尚未還清的、可能影響貸款償還能力的債務。

7、沒有不良貸款記錄。

參考資料：

住房公積金_網路

Ⅵ 住房公積金占工資比例是如何計算的

各地繳納比例不完全一樣。

養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。

醫療保險繳費比例：單位8%，個人2%

失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；

工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳；

生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳；

公積金繳費比例：5%-12%，用人單位可以在這個范圍內自行決定和調整，常見是8%。個人和用人單位1:1等額供款。

Ⅶ 北京市住房公積金單位與個人繳存比例是多少

住房公積金降低繳存比例、緩繳

(一）調整最低繳存比例。單位申請降低公積金繳存比例的下限由「原則上不低於5%」調整為「原則上不低於8%」。

（二）授權北京住房公積金管理中心審批單位住房公積金降低繳存比例、緩繳申請，並報北京住房公積金管理委員會備案。
北京住房公積金管理委員會

2013年4月12日

關於2013住房公積金年度住房公積金繳存有關問題的通知

京房公積金管委會〔2013〕1號

北京住房公積金管理中心、各住房公積金繳存單位：

根據《住房公積金管理條例》，經北京住房公積金管理委員會第十三次全體會議審議通過，現就北京2013住房公積金年度住房公積金繳存有關問題通知如下：

一、住房公積金繳存比例

2013住房公積金年度（2013年7月1日-2014年6月30日）住房公積金繳存比例為12%。

二、住房公積金繳存額上限

2013住房公積金年度的繳存額上限按照北京市統計局公布的2012年北京市職工月均工資的3倍，分別乘以單位和職工住房公積金繳存比例12%確定。原則上不允許月繳存住房公積金突破月繳存額上限。

(7)住房公積金與工資比例擴展閱讀：

住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。

2011年，住房和城鄉建設部正在聯合各個部門，研究修訂公積金條例工作中，放開個人提取公積金用於支付住房租金的規定。2013年部分城市出台辦法，允許患有重大疾病的職工或其直系親屬提取公積金救急。

2014年，三部門發文，取消住房公積金個人住房貸款保險、公證、新房評估和強制性機構擔保等收費項目，減輕貸款職工負擔。

2015年，《住房公積金管理條例(修訂送審稿)》，擬規定，職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於5%，不得高於12%。 2016年2月21日起，職工住房公積金賬戶存款利率調整為統一按一年期定期存款基準利率執行，上調後的利率為1.50%。

從2017年7月1日起，全國所有住房公積金管理中心將按照住建部發布的《全國住房公積金異地轉移接續業務操作規程》要求，通過平台辦理住房公積金異地轉移接續業務。

全國所有住房公積金管理中心將「聯網」，通過統一的平台辦理住房公積金異地轉移接續業務。據不完全統計，目前，北京、上海、福州、廣州等20多個城市已經接入全國住房公積金異地轉移接續平台。

2018年5月15日，北京住房公積金管理中心發布《關於取消身份證明材料復印件作為住房公積金歸集和貸款業務辦理要件的通知》。

（1）保障性，建立職工住房公積金制度，為職工較快、較好地解決住房問題提供了保障；

（2）互助性，建立住房公積金制度能夠有效地建立和形成有房職工幫助無房職工的機制和渠道，而住房公積金在資金方面為無房職工提供了幫助，體現了職工住房公積金的互助性；

（3）長期性，每一個城鎮在職職工自參加工作之日起至退休或者終止勞動關系的這一段時間內，都必須繳納個人住房公積金；職工所在單位也應按規定為職工補助繳存住房公積金。