A. 我是事業單位參公人員停薪留職幾年了，單位今年不再給我繳養老保險了合不合法我們的經費由縣財政撥付
不繳納養老保險了，合法不合法這是你一面之詞。停薪留職人員，單位肯定事先要求你復職，而被你拒絕了，如果不復職單位不繳納社保及合理又合法。
復職吧，只有這樣才會繳納社保，並且也會把沒有繳納的月份補齊。
B. 辭去公職人員還能復職嗎我是國家事業單位在職人員，於06年因為經商辭去了公職，請高人指點：還能再復職
你之前是編織內還是編制外的？如果是編制內的，那麼就比較麻煩，要找組織部。如果是編制外，只要和原來單位領導溝通下
C. 事業單位辭職一個月後還能復職嗎
事業單位員工在辭職之後和單位的勞動關系解除，是不能隨便復職的，需要員工再次參加公務員考試，在考試合格之後面試，通過之後再次安排工作。事業單位並不是隨便辭職能再復職的。
個人報名
報名人員登陸指定的報名網站（各地人事考試信息網），如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的，後一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經招聘單位初審通過，不能更改。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
註：部分地區採取現場報名。
單位初審
招聘單位指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看本單位的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料，對前一天的報名人員進行資格初審，並在網上公布初審結果。如果招聘單位在幾個工作日內（各地方規定不同），未對報名人員信息進行處理，則視為初審通過。網上報名期間，招聘單位會公布咨詢電話並安排專人值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，招聘單位應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
報名人員在網上提交報考信息後，可在第二天至查詢時間截止之日前登錄網站，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，要於規定日期前登錄當地人事考試信息網，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功後，下載列印准考證（准考證一般在考前一周可以列印）。
資格審查
事業單位公開招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，在面試人員名單確定之後，需按招聘信息公布的要求，向招聘單位提交本人相關證明材料。取得面試資格的應聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關材料的，則視為棄權。經審查不具備報考條件的，經主管機關核准後，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
筆試
筆試考試採用百分制計算應聘人員的成績。筆試設定最低合格分數線，由省事業單位公開招聘主管機關根據應聘人數和考試情況確定。
面試
面試在事業單位公開招聘主管機關的指導下，由招聘單位或其主管部門按備案的面試方案組織實施，面試方案的備案應在面試前一周完成。達到筆試 合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按比例依次確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定。面試人選確定後，由招聘單位張榜公布並通知本人。
面試結束後，按筆試成績和面試成績計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。根據考試總成績，確定進入考核體檢范圍人選。
D. 事業單位停薪留職後復職還體檢不
說的復有些不清楚
信息不全
你原來的制企業是什麼性質的
國企？私企？
另外
你入伍前是符合企業簽訂了什麼協議之類的
如果沒有
而你直接去參軍
會被單位認定你離職
這樣的會回去的希望很渺茫了
除非你有關系
如果擬簽訂了協議
或者有什麼證明件之類的
直接帶到單位就可以辦理了
你說的很含糊
其中應該還有許多具體細節
另外你可以看看相關法規
應該會對你有幫助
E. 事業單位復職體檢嗎
事業單位人員辭職後，已經和原單位解除了聘用關系，不能再復職。具體條款內如下：
第八條容事業單位新聘用工作人員，應當面向社會公開招聘。但是，國家政策性安置、按照人事管理許可權由上級任命、涉密崗位等人員除外。
第九條事業單位公開招聘工作人員按照下列程序進行：
（一）制定公開招聘方案；
（二）公布招聘崗位、資格條件等招聘信息；
（三）審查應聘人員資格條件；
（四）考試、考察；
（五）體檢；
（六）公示擬聘人員名單；
（七）訂立聘用合同，辦理聘用手續。
F. 事業單位人員可以停薪留職嗎
可以。
G. 江西省得機關,事業單位正式編制入伍,退役後回原單位復職享受什麼相關政策,
你退伍後可以回原單位報到聽領導安排(能不能上崗還是個問題)，具體是立馬版上崗還是修養，就要看單位權人手緊不緊張，雖然原則上黨政機關和行政事業單位在編人員入伍後，除享受國家規定的現行優惠政策以外，還享受保留原單位職級不變，工資福利待遇按在崗在職人員正常發放；服義務兵役期間，視為到艱苦一線崗位鍛煉；服役期滿後，仍回原單位工作，並在幹部選拔任用時優先使用；服兵役期間幹部年度考核以部隊考核為主，人事部門認可。但是具體你還得問你地方上是否有這個政策，還有單位領導怎麼執行。
H. 機關事業單位因病辭職還能復職嗎
1至3個月，但積極的，屬於審判的少，不辭職。能不能回來。
2，員工辭職後，他們解除了關系和機回構，工作是答沒有問題的。只有找到另一個單元接受它。
在兩種情況下，你不能回原單位工作，這是沒有文件依據。相反，你可以返回所依據的文件是不是。
I. 事業單位人員能參股開公司么
是不可以的
《中共中央、國務院關於進一步制止黨政機關和黨政幹部經商、辦企業的規版定》在第一條權中規定明確了包括事業單位在內：
黨政機關，包括各級黨委機關和國家權力機關、行政機關、審判機關、檢察機關以及隸屬這些機關編制序列的事業單位，一律不準經商、辦企業。
在第二條第二款中針對上述行政事業單位的在職人員，明確規定：
在職幹部、職工一律不許停薪留職去經商、辦企業。已停薪留職的，或者辭去企業職務回原單位復職，或者辭去機關公職。
第四條規定了對違法行為的查處：
凡參與違法經營活動或為其提供方便的幹部、職工，要給予黨紀政紀處分，其中的領導幹部要從重處理。觸犯刑律的，要依法懲處。
為制止行政事業單位的領導配偶和子女搞特殊化，在第五條明確規定：
領導幹部的子女、配偶，在黨政機關及所屬編制序列的事業單位工作的，一律不得離職經商、辦企業；不在黨政機關及所屬編制序列的事業單位工作的，不準利用領導幹部的影響和關系經商、辦企業，非法牟利。對違反規定的，要嚴肅處理。非法所得，一律沒收。